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Chef de service – Centre d’Accueil de Jour Chérioux
Présentation de l’Association
L’Association Chérioux Dumonteil Handicap accompagne des personnes en situation de handicap au sein de plusieurs établissements et services médico-sociaux.
L’association agit en faveur de l’inclusion, de l’autonomie et du développement des potentialités de chaque personne accompagnée.
Présentation de l’établissement
Le Centre d’Accueil de Jour Chérioux, situé à Paris 15ème accueille 38 personnes en situation de handicap présentant une déficience intellectuelle et propose un accompagnement adapté visant à favoriser leur autonomie, leur socialisation et leur participation à la vie quotidienne.
L’établissement met en œuvre des activités éducatives, sociales et thérapeutiques, dans une approche pluridisciplinaire, en lien avec les projets personnalisés des personnes accompagnées.
Le CAJ se compose d’une équipe pluridisciplinaire de 10 personnes, personnel éducatif, paramédical, social et administratif.
Nous recherchons un Chef de Service éducatif.
Description du poste
La mission principale du chef de service éducatif, en lien étroit avec la direction, est de favoriser et d’optimiser la qualité de la prise en charge médico éducative des personnes accueillies dans le respect de la législation, de l’éthique et du projet d’établissement.
Missions principales
Le chef de service assure :
- la coordination des équipes
- la gestion des plannings, planification des synthèses et projets personnalisés
- la gestion budgétaire et des commandes et fournitures
Organisation du travail
- Temps de travail : temps plein
- Modalité : présentiel
- Organisation du temps de travail : horaires d’externat
- Convention collective : CCN66 en vigueur
Profil recherché
Diplômes / Qualifications
- Niveau CAFERUIS
Expérience
- Expérience similaire demandée
Compétences requises
- Qualités managériales
- Qualités relationnelles pour renforcer le collectif pluridisciplinaire, pour coordonner les équipes.
- Organisation, rigueur pour assurer la planification de l'activité, la gestion administrative et financière.
Avantages
- Horaires d’externats
- 30 CP + JNT
- Transport pris en charge à 75 %
- Maintien du salaire en cas d’enfant malade (3 jrs)
- Œuvres sociales : cartes cadeaux, tickets culture, chèques vacances et bons plans de réduction (Swile)
Candidature
Poste à pourvoir dès septembre 2026
Rémunération selon la convention collective en vigueur et l’expérience.